Filialleiter (Non-Food) Vollzeit in Saalfelden (m/w/d)

Filialleiter:in (Non-Food) Vollzeit in Saalfelden (m/w/d)

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Führung, Verantwortung und Abwechslung – genau dein Ding? Du möchtest Verantwortung übernehmen, ein motiviertes Team führen und den Erfolg einer Filiale aktiv mitgestalten? Dann haben wir die passende Herausforderung für dich!



Deine Perspektive als Filialleiter:in:

  • Direktanstellung in einem erfolgreichen und expandierenden Handelsunternehmen 


  • Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment


  • Abwechslungsreiche Führungsaufgaben mit viel Eigenverantwortung


  • Umfangreiche Einschulung und strukturierte Einarbeitung


  • Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Karrierechancen ​


  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Du-Kultur


  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld und ein Unternehmen, das Vielfalt und Chancengleichheit lebt

Darin gehst du als Teamleiter:in auf:

  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Filialteams mit rund 15–25 Mitarbeiter


  • Verantwortung für Umsatz, Warenverfügbarkeit und ansprechende Warenpräsentation anhand definierter Kennzahlen


  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter sowie Förderung und Entwicklung bestehender Teammitglieder


  • Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Filiale


  • Sicherstellung eines reibungslosen Filialablaufs und einer hohen Kundenzufriedenheit

Das zeichnet dich als Filialleiter:in aus:

  • Begeisterung für den Einzelhandel und Freude an der Mitarbeiterführung


  • Berufserfahrung im Handel als Filialleitung, Store Manager, Abteilungsleitung oder Teamleitung von Vorteil


  • Unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise


  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke


  • Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten (Wechseldienste), Frühschicht ab 06:00 Uhr, Spätschicht bis 19:30 Uhr

Helga Marcher

Recruiterin

+43 664 212 05 83

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Die Benefits:

Gute Erreichbarkeit

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Mitarbeiter:innen-Rabatte

Unbefristetes
Dienstverhältnis

Einschulung

Vollzeitarbeitsplatz

Onboarding

Moderner
Arbeitsplatz

Du-Kultur

Wertschätzender
Umgang

Sicherer Arbeitsplatz


Gehalt

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2.535,00 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich, bei diesem Unternehmen mind. EUR 2.850,00 brutto pro Monat


TTI AUSTRIA

Hinter jedem Erfolg steckt ein Talent.

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